岗位职责：

1.负责下列模拟IP模拟但不限定域下列所列IP：ADC/DAC、LDO/DCDC、POR、BOR、Band-gap、PGA、PLL/DLL等设计；

2. 负责电路设计、仿真、测试计划、测试向量产生和验证平台的验证和归类；

3. 完整的指导版图设计工程师物理实现； 

4. 确保电路数据交付给后端时保证数据的正确性和完整性； 

5. 遵守公司质量标准流程执行项目负责模块。

任职要求：

1. 至少3年或以上的模拟电路设计经验，微电子或物理专业硕士毕业；

2. 深入了解和掌握物理版图和器件参数影响电路的知识，熟悉SPICE仿真包括蒙地卡罗分析；

3.熟悉工艺和器件物理特性尤佳，有Sigma-Delta ADC/DAC的设计经验尤佳；

4.主动积极，有团队协作精神。

岗位职责：

1.参与ASIC模块或者SoC项目的数字验证； 

2.和设计工程师制定验证计划； 

3.开发DV架构和验证环境； 

4.执行验证计划和交付；

任职要求：

1. 本科及以上学历，2年以上ASIC数字验证的工作经验； 

2.熟悉SystemVerilog/UVM环境搭建、除错、重用环境和用例、随机用例和功能覆盖率；

3.熟悉验证工具，熟悉Linux、csh、perl和Python脚本语言； 

4.很强的模块和SoC验证背景， 验证过的模块和SoC的产品有量产经验，验证策略和测试计划有量产经验，有8051和ARM总线验证的量产经验尤佳；

5.有团队协作精神。

岗位职责：

1.模拟或数模混合IC的版图设计，负责整个芯片的布局规划、物理布局、布线和验证，包括DRC/LVS等，提取寄生参数，协助解决后仿真发现的问题；

2.与设计工程师评估、选取封装架构，制作打线图，对接封装厂，负责相关layout文档的撰写；

任职要求：

1.微电子或电子类相关本科专业，熟悉IC设计基本流程，至少两颗以上芯片量产经验；

2.具有5年以上模拟/数模混合IC版图正向及反向设计经验，熟练使用版图EDA工具，如Cadence virtuoso, Mentor calibre等工具；

3..熟悉BCD/CMOS/BiCMOS/Bipolar工艺、层次及器件结构;

4.熟悉半导体理论、模拟电路理论及封装影响因素等知识；

岗位职责：

1.负责产品相关FAE技术支持工作，协助客户进行产品选型及开发工作；

2.持续跟进所负责的重点客户，了解项目情况，不断挖掘新的产品机会；

3.跟进所负责客户量产情况，及时解决遇到的问题；

4.维护所负责产品线技术资料；

5.对客户及销售人员进行产品培训和技术交流；

6.熟识所负责产品同类市场情况，进行产品需求汇总收集策划。

任职要求：

1.本科及以上学历，EE/自控/测控/电子相关等专业； 3年以上应用工程师或现场应用工程师经验；

2.熟悉各种仪器的使用，具备电路分析和板子调试能力；有DCDC/BMS/快充的开发经验优先；

3.熟悉通用通讯总线协议（如：SPI，I2C，UART，CAN，蓝牙等），具有一定的单片机软件开发经验者优先；

4.会使用c嵌入式编程，使用过keil或者IAR编写驱动和调试；

5.工作积极主动、学习能力强、有良好的独立处理问题的能力。

岗位职责：

1.开拓新客户，开发新业务；

2.搜集分析市场需求，制定产品推销计划，维护渠道关系；

3.组织对客户的销售服务工作，建立客户档案、质量跟踪及反馈等售后服务信息；

4.协助上级制定、实施各项销售、调研、宣传计划，编制相关报告，并向管理层提供建议。

任职要求：

1.2年以上电源IC销售经验，本科及以上学历；

2.较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有较好的团队协作精神；

3.熟悉移动电源和PMU者优先。

岗位职责：

1.负责日常办公环境计算机及网络维护，提供IT软硬件方面的服务与支持;

2.协助Windows、Linux服务器系统、常用软件的安装、维护、故障处理等工作;

3.负责配合公司研发、测试部门，进行环境搭建、优化、维护等现场支持工作。

任职要求：

1.1-3年相关经验，本科以上学历，熟练掌握并配置windows服务器、AD域环境；

2.熟悉linux系统，熟悉SVN/git等源代码管理工具，以及Zabbix、nagios等开源监控工具；

3.熟悉网络知识，对无线网络、有线网络故障进行检查及排除；

4.能及时响应并处理线上故障，快速处理运维事故，保障业务稳定运行;

5.有较强的沟通协调能力，具备积极主动的工作意识；

6.有较强的学习能力和动手能力，能快速应用到工作中。

岗位职责：

1.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；

2.研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则；

3.审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；

4.根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报；

5.组织业务学习、培训和会计岗位技能训练；

6.依据费用管理规定，合理控制费用支出；

7.定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题；

8.完成公司领导交付的其他工作。

任职要求：

1.财会专业大学本科及以上学历；

2、注册会计师资格者优先；中级及中级会计师以上证书。

3、熟悉税法政策、运营分析、成本控制及成本核算；

4、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力；

5、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力；

6、有IPO上市经验，股改经验；芯片原产经验，清楚了解芯片研产销流程，必须有生产企业经验。

7、有建立健全公司财务制度及团队管理经验优先。

岗位职责：

1.根据业务需求，负责人员招聘（包含简历筛选、初面、面试流程安排等），及时满足各业务部门用人需求；

2.负责人员考勤管理，员工入、离、调、转等手续的办理；

3.负责人力资源其他模块的部分工作，如绩效考核，学习发展等；

4.负责公司部分行政日常工作；

5.完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；

2.两年以上IT、芯片或电子等相关行业独立招聘经验；

3.工作责任心强，具有良好的沟通表达能力和执行力，学习能力强；

4.希望在人力资源领域长期发展。